1440px

People & Culture Lead

Firemní kultura
Rozvoj

Bohunka Hihlánová

Jako externí H(uman) R(elations) Partner staví unikátní řešení, které sedne právě vám, je udržitelné a funkční na několik let dopředu.

ZOBRAZIT pROFIL

Získáte průběžné odborné poradenství a implementaci HR strategií, nástrojů a procesů, které budou fungovat nyní i v horizontu několika let.

Jako interim nebo fractional HR se Bohunka na určitou dobu stane součástí vašeho týmu a společně vytvoříte dlouhodobě efektivní HR systém. Zároveň po celou dobu předává know-how internímu HR a spolupráce končí, když vše zvládnete udržovat a rozvíjet sami.

  • Dostáváte jasnou strategii a plán, jak v oblasti HR postupovat.
  • Chaos nahradí dlouhodobě funkční systém.
  • Jste dobře připravení na další růst/rozvoj firmy.
  • V konečném důsledku se zlepšuje váš byznys (retence lidí, zákaznická spokojenost, produktivita, apod.).

Je to podobné, jako byste měli interního člověka na part-time (10 - 50 hodin / měsíc). Spolupráce trvá 1-2 roky. Cena je individuální dle domluvy na základě měsíčního paušálu.

Pro koho je služba vhodná?

Pro malé a střední firmy, které chtějí vést HR strategicky a připravit se na budoucí růst, ale zatím nepotřebují interního „Head of People“ na plný úvazek.

Mám zájem o konzultaci

Chci se spojit

Nabídky ze stejných kategorií

Podobné nabídky

Rozvojový program pro Recruitery

Chcete svůj náborový tým inspirovat ke změně úhlu pohledu nebo hledáte způsob, jak zvýšit jeho efektivitu? Potřebujete vybrousit techniky pohovoru?

Rozvoj
Školení Diverzity & Inkluze

D&I je možná trendy, pro nás je však srdcovou záležitostí.

CSR a rovné příležitosti
Firemní kultura
Leadership
Rozvoj
Školení Analýzy vzdělávacích potřeb

Pokud to chcete dělat lépe a začít s plánováním rozvojových aktivit, školení od UpGrow jsou přesně pro vás.

Rozvoj
Etiketa pro management

Iva je odborník na etiketu. Ukazuje jednotlivcům i skupinám, jak na úspěšné a snadné procházení různými společenskými situacemi, od luxusních jídel a obchodních schůzek, po události v každodenním životě.

Komunikace
Rozvoj

MAGAZÍN

Čtěte dál

Well-being
02.04.2025
článek

Šéfové, spěte! Proč je kvalitní odpočinek vaší nejlepší byznys strategií

Well-being
01.04.2025
článek

SOS! Jak mít společenský život, když jste (skoro) pořád na příjmu?

Firemní kultura
31.03.2025
článek

Učení, které fakt něco změní? 70-20-10 není jen buzzword, ale strategie

Firemní kultura
26.03.2025
článek

HR v akci: Staňte se oporou pro zaměstnance v době změn a nejistoty